Публикувано на 26.05.08 от Тодор Христов в Човешки ресурси. Коментирай

Избрани книги от NovaVizia.net:


           

Най-новото в NovaVizia.com:


Вижте и тези материали:


  • Факти и поуки за оценяването на служителите Оценката в училище почти винаги е съпроводена от устен коментар на учителя. По този начин ученикът разбира своите постижения, съответно своите грешки. Когато учителят дава насоки за корекция на поведението на учене (“Обърни по-голямо внимание на…”), ученикът е все по-наясно с това, което очакват от него. Ясното очакване е от голямо значение за по-нататъшната мотивация...
  • БГ Сайт 2009: Моите критерии за оценка Съдържанието е онова, което най-вече кара интернет потребителите да посещават един или друг уеб сайт. Ако един уебсайт има богато, свежо, авторско (уникално), добре поднесено съдържание, шансовете този уебсайт да привлича повече посетители се увеличават. И обратно – ако съдържанието е оскъдно, срещано на много други места, поднесено по неподходящ начин и т.н., едва ли...
  • 3 сигурни начина да не намерите работата, за която мечтаете Да намериш мечтаната работа не е лесно. Иска се да направиш точно определени неща, които само ти и никой друг може да направи. И тези неща не се свеждат единствено до съставянето на cv – автобиография или мотивационно писмо. 3 сигурни начина да не намерите работата, за която мечтаете ...
  • Може ли човек да си намери работа, без да знае какво точно търси? Според мен истината е, че малко хора смеят да си признаят, че не знаят какво искат. Блъскат се цял живот в лутане и правене на това или онова, но не осъзнават, че го правят точно, защото не знаят какво искат. Мога да кажа, че и аз съм една от тези хора. Разликата между мен, другите като...
  • Сайтовете за работа в България Това бяха участниците в Топ 10 на сайтовете за търсене на работа в България, определени на база на актуалните активни свободни работни места. Сайтовете за работа в България   ...