Гласуването продължи точно 10 дни и през цялото време бе изключително оспорвано, като общият брой подадени гласове за различните блогове е 2136 – количество, което надмина дори и най-оптимистичните ни прогнози!!
Крайни резултати от гласуването на публиката в “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″
Ще се придържаме към регламента и няма да огласяваме поименни данни за временното класиране в инициативата, но не е в разрез с регламента, ако ви подадем минимална обратна връзка по отношение на структурата на разпределение на гласовете за 25-те блога към 13,30ч. днес: Първа контрола и временно класиране
От днес, 16 Ноември 2009, до 13,30ч. на 26 Ноември 2009 всеки от вас може да подкрепи със своя вот в инициативата “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″ онези български фирмени блогове, за които смята, че са най-хубави, най-интересни и информативни, най-професионално поддържани и най-добре постигащи организационните си цели.
Гласувайте за “Най-добрите корпоративни блогове в България” за 2009г.!
Защо тези блогове не попаднаха в селекцията за гласуване от читателите на NovaVizia.com? По различни причини, но най-често свързани или с недостатъчен брой публикации (в по-голяма степен) или с неавторско съдържание (в по-малка степен), съгласно правилата за включване, както и критериите, които обявихме допълнително.
Това са следните блогове:
Кои фирмени блогове не попаднаха в “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″?
За да разгреем за гласуването, за всички хора с интереси в темата за корпоративните блогове публикувам кратък видео клип с всички участници в “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″.
Megadeth и “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″
Това е седмият и последен материал от инициативата “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″, в който ще анонсираме няколко нови български корпоративни блога.
Корпоративните блогове на Apeiron Communication, Atsense, Фитнес Консулт и Impulse.bg
И трите блога отговарят на критериите за включване в инициативата, но за разлика от първата, втората, третата и четвъртата група блогове, които бяха от сферата на социалните медии, рекламните/PR агенции, фирмите за уеб дизайн и фирми за финанси и разплащания, днес ще става дума за корпоративни блогове на фирми, занимаващи се с производство. О, да – има и такива фирми в България!
Корпоративните блогове на Bella.bg, Fibran.bg и Microinvest.net
Става дума за критериите, които тримата съдии ще използват, за да оценяват корпоративните блогове, попаднали в Топ 5 според гласуването на читателите на NovaVizia.com. А кой знае, може би не само съдиите ще се придържат към тези критерии, а самите вие – читателите, които решите да се включите в гласуването, също ще вземете на “въоръжение” тези критерии.
По какви критерии ще оценяват съдиите в “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″?
В този материал, част от инициативата “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″ ще анонсираме три български корпоративни блога. И трите блога отговарят на критериите за включване в инициативата.
Повече на: Корпоративните блогове на Fanopic.com, Favit.com и Svejo.net
Няколко дни по-късно, вече е време да ви запозная по-обстойно с идеята за “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″, и още по-конкретно – с правилата, по които ще протече тази инициатива, кой, кога и как ще гласува, кои са тримата съдии в журито и какви са предвидените награди както за корпоративните блогове, които ще попаднат в тройката, така и за част от читателите на блога ни (общо на стойност 7300лв.).
Най-добрите корпоративни блогове в България 2009: Правила, срокове, съдии и награди
“Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″ ще се проведе в следващите 3-4 седмици и в рамките на това време ще направим заедно няколко неща:
Повече на: Видео анонс на “Най-добрите корпоративни блогове в България 2009″
Осъзнавам, че в България не са чак толкова много фирмите, които ще открият рационални аргументи в поддържането на един корпоративен блог. Фактът, че корпоративните блогове у нас са пренебрежимо малко количество в края на 2008г. доказва това. Между другото, в европейки и световен мащаб корпоративните блогове
също не са под път и над път.
Корпоративните блогове на Запад унират. Заетите с много неща изпълнителни директори и мениджъри намират все по-малко време да пишат в блоговете на фирмите си. Корпоративните блогове умират
