#
Стажантът 5-2: Контролирай екипната ефективност!: Вторият епизод на “Стажантът” 5 с Доналд Тръмп по ТВ 2 беше хубав пример за това колко е важно ръководителят на един екип да съумява да поддържа високо ниво на екипна ефективност. В тази мисия единият отбор не загуби заради нещо конкретно, а заради цяла съвкупност от фактори, които в голяма степен се доближават до факторите на екипната ефективност, за която вече сме говорили многократно и тук, и в сайта ни за работа в екип.
Публикувано на 27.03.08
от Тодор Христов в Работа в екип.
#
Основният урок в тази мисия на “Стажантът” е: “Учи се от чуждите грешки, не ги повтаряй!” Самър очевидно не бе извлякла никаква поука от грешките на други участници, допускани в други епизоди на “Стажантът” и сама е изцяло виновна за уволнението си.
Между другото, ученето от чуждите (а и собствените грешки) е основен принцип в бзинеса изобщо. Имал съм случаи, в които съм допускал грешка, тя е водела до горчив опит, а след това, воден от някакви интуитивни нагласи и очаквания, съм попадал в капана на последиците от същата грешка, но при други обстоятелства.
Стажантът 5-1: Учи се от чуждите грешки, а не ги повтаряй!
Публикувано на 26.03.08
от Тодор Христов в Разни.
#
Завърши и четвъртият сезон на “Стажантът” с Доналд Тръмп по ТВ 2. Победител в него стана Рендъл Пикет.
Рендъл спечели благодарение на балансираното си поведение в целия ход на играта, трите безответни победи като проектен ръководител, както и заради отличното си образование и сериозен бизнес опит. Освен това, въпреки че във финалната мисия към него имаше забележки, той отново се справи по-добре в сравнение с конкурентката си Ребека, чийто отбор претърпя тежко поражение.
Победителят в "Стажантът" 4
Публикувано на 24.03.08
от Тодор Христов в Новини.
#
- Бъди колегиален!
Алла не прояви достатъчна колегиалност спрямо колежката си. Да, Алла не искаше да бъде уволнена, каквато е целта на всеки един състезател в “Стажантът”, но с отношението си във финалните минути на този епизод разкри истинското си лице, а то бе на човек, който е готов да смаже всеки, който се изпречи на пътя му.
Стажантът 4-11: Бъди колегиален!
Публикувано на 24.03.08
от Тодор Христов в Работа в екип.
#
За да се разпредели един бюджет умно и мъдро, е нужна предварителна подготовка по приоритетите.
Стажантът 4-10: Разпределяй бюджета си мъдро!
Публикувано на 24.03.08
от Тодор Христов в Маркетинг и брандинг.
#
Деветият епизод на “Стажантът” 4 с Доналд Тръмп по ТВ 2 резюмира нещо, за което е ставало дума много пъти в предишни епизоди - колко важно е да следваме пазара, да задоволяваме желанията на клиентите, а не да се опитваме на всяка цена да натрапваме нашите собствени вкусове и предпочитания.
Стажантът 4-9: Следвай пазара!
Публикувано на 20.03.08
от Тодор Христов в Маркетинг и брандинг.
#
Звучи лесно да се каже, но единственият начин да се направи е просто да се направи. Съдбата обича смелите хора, а поемането на отговорност и инициатива е въпрос и на смелост, освен на лоялност към колегите.
Стажантът 4-8: Поемай отговорност в критичните моменти!
Публикувано на 19.03.08
от Тодор Христов в Лидерство.
#
Седмият епизод на “Стажантът” 4 с Доналд Тръмп по ТВ 2 показа колко слаб може да е един екип - точно толкова, колкото е най-слабото му звено. Уволненият участник в тази мисия действително бе слаб играч и освен че не помогна с нищо на съотборниците си, дори им попречи, тъй като те трябваше да се съобразяват с ненужното му присъствие.
Стажантът 4-7: Екипът е слаб колкото най-слабото му звено!
Публикувано на 13.03.08
от Тодор Христов в Работа в екип.
#
Във всички досегашни мисии на “Стажантът” все ставаше така, че в края на деня биваше уволнен я проектният ръководител, я някой особено силно провинил се участник.
Това стимулираше участниците в “Стажантът” да са предпазливи да не допуснат фатална грешка, да са в изчаквателна позиция, да чакат някой друг да сгреши, някой друг в отбора да “опере пешкира”.
Стажантът 4-6: За провала на екипа са виновни всички!
Публикувано на 11.03.08
от Тодор Христов в Работа в екип.
#
Просто бъди приятен човек с колегите си! Независимо какво знаеш и какво можеш, просто няма начин да работиш във вакуум и да не се съобразяваш с колегите си - в противен случай те ще се настроят срещу теб и рано или късно ще претърпиш неуспех.
Стажантът 4-5: Просто бъди приятен човек!
Публикувано на 10.03.08
от Тодор Христов в Работа в екип.
#
Тръмп постави на участниците в “Стажантът” задачата да измислят нов герой и рекламна кампания за марката сладолед Blizzard на фирмата Dairy Queen - #1 в продажбата на сладолед в САЩ. За целта, участниците в “Стажантът” щяха да имат на свое разположение екип от дизайнери.
Отборът, който направеше по-силно впечатление на мениджърите на Dairy Queen и измислеше герой и рекламна кампания, която се вписва по-добре във визията на сладоледената марка Blizzard, щеше да спечели.
Стажантът 4-4: Не бъди безличен!
Публикувано на 09.03.08
от Тодор Христов в Маркетинг и брандинг.
#
Понякога, в хода на една продажба, презентация или някакво друго взаимодействие между две или повече страни е от особена важност всичко с детайлите да е наред. На пръв поглед някои неща са маловажни, но истината е, че всичко има значение.
Така е и в истинските продажби. Можем да предлагаме страхотни продукти или услуги, на страхотни цени или условия, но ако нещо дребно мъчи клиента ни и му пречи да вземе решение, то е много вероятно той да не одобри офертата ни и да не закупи от нас.
Внимавай в дребните детайли!
Публикувано на 06.03.08
от Тодор Христов в Продажби и обслужване.
#
Вторият епизод на “Стажантът” 4 с Доналд Тръмп по ТВ 2 илюстрира добре какво се случва с фирмите, които подценяват конкурентите си. В тази мисия на “Стажантът” един от двата отбора определено подцени конкурента си, но това му коства победата.
Стажантът 4-2: Не подценявай конкуренцията!
Публикувано на 05.03.08
от Тодор Христов в Маркетинг и брандинг.
#
Кендра Тод е победителят в “Стажантът” 3 с Доналд Тръмп!
Това стана възможно, след като тя направи силна финална серия в последните няколко мисии и не допусна нито една фатална грешка, за разлика от конкурентката си
Победителят в Стажантът 3
Публикувано на 03.03.08
от Тодор Христов в Предприемачество.
